來(lái)源:中國(guó)能建 時(shí)間:2024-03-01 11:00
中國(guó)能建是一家為中國(guó)乃至全球能源電力、基礎(chǔ)設(shè)施等行業(yè)提供系統(tǒng)性、一體化、全周期、一攬子發(fā)展方案和服務(wù)的綜合性特大型集團(tuán)公司,主營(yíng)業(yè)務(wù)涵蓋傳統(tǒng)能源、新能源及綜合智慧能源、水利、生態(tài)環(huán)保、綜合交通、市政、房建、房地產(chǎn)(新型城鎮(zhèn)化)、建材(水泥、沙石骨料等)、民爆、裝備制造、資本(金融)等領(lǐng)域,具有集規(guī)劃咨詢(xún)、評(píng)估評(píng)審、勘察設(shè)計(jì)、工程建設(shè)及管理、運(yùn)行維護(hù)和投資運(yùn)營(yíng)、技術(shù)服務(wù)、裝備制造、建筑材料為一體的完整產(chǎn)業(yè)鏈。
公司在香港、上海兩地上市,公司連續(xù)10年進(jìn)入世界500強(qiáng),在ENR全球工程設(shè)計(jì)公司150強(qiáng)、國(guó)際工程設(shè)計(jì)公司225強(qiáng)、全球承包商250強(qiáng)和國(guó)際承包商250強(qiáng)排名中位居前列,在90多個(gè)國(guó)家和地區(qū)設(shè)立了200多個(gè)境外分支機(jī)構(gòu),業(yè)務(wù)遍布世界140多個(gè)國(guó)家和地區(qū)。
為貫徹落實(shí)公司“1466”戰(zhàn)略和“十四五”發(fā)展規(guī)劃,打造海內(nèi)外高端人才匯聚區(qū)、人才環(huán)境最優(yōu)生態(tài)區(qū),推動(dòng)公司人才和創(chuàng)新高地建設(shè),加快“四大轉(zhuǎn)型”,全力開(kāi)創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展“三新”能建嶄新局面,現(xiàn)面向全球開(kāi)展高層次人才公開(kāi)招聘。有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘特色
1.高層次大規(guī)模招募專(zhuān)家型等方面人才,包括專(zhuān)家、高級(jí)專(zhuān)家、資深專(zhuān)家、首席專(zhuān)家等,在不同的企業(yè)層級(jí)對(duì)應(yīng)不同的崗級(jí)。
2.涵蓋新能源、氫能、儲(chǔ)能、新型電力系統(tǒng)、材料科學(xué)、人工智能等多個(gè)前沿發(fā)展領(lǐng)域。
3.引才落戶(hù)地聚焦國(guó)內(nèi)一線城市和區(qū)域中心城市的人才高地。
4.為人才提供廣闊發(fā)展平臺(tái)。
二、引才崗位
本次高層次人才引進(jìn)涉及38個(gè)崗位,崗位清單詳見(jiàn)下表。
注:
1.具體崗位專(zhuān)業(yè)方向、崗位職責(zé)、任職條件等信息詳見(jiàn)一覽表;
2.根據(jù)集團(tuán)崗位序列規(guī)定,4、5、6、7級(jí)崗位依次相當(dāng)于集團(tuán)總部部門(mén)正職級(jí)、部門(mén)副職級(jí)、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)正職級(jí)、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)副職級(jí)。
三、基本條件
1.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,認(rèn)同中國(guó)能建企業(yè)文化,具備良好的職業(yè)道德和學(xué)術(shù)風(fēng)范。
2.專(zhuān)家型人才是指在相關(guān)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域特別是在科技領(lǐng)域取得一定專(zhuān)業(yè)成就的權(quán)威人士。其中,專(zhuān)家一般需具備扎實(shí)的理論功底和專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力,能解決相關(guān)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域前沿性、關(guān)鍵性、復(fù)雜性問(wèn)題及難題;高級(jí)專(zhuān)家指在前面所述專(zhuān)家素質(zhì)、資格基礎(chǔ)上,進(jìn)一步掌握了相關(guān)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域特別是科技領(lǐng)域的核心競(jìng)爭(zhēng)力,在行業(yè)內(nèi)具備一定的影響力;資深專(zhuān)家則在高級(jí)專(zhuān)家基礎(chǔ)上,在相關(guān)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域有較大發(fā)明創(chuàng)造或重大革新,在行業(yè)內(nèi)有較強(qiáng)的影響力;首席專(zhuān)家則在資深專(zhuān)家基礎(chǔ)上,在相關(guān)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域特別是科技領(lǐng)域有權(quán)威性,處于國(guó)際一流水平。不同企業(yè)層級(jí)的專(zhuān)家、高級(jí)專(zhuān)家、資深專(zhuān)家、首席專(zhuān)家的任職條件和要求有所不同。
3.一般應(yīng)具有博士學(xué)位,在國(guó)(境)外知名企業(yè)、科研院所、高等院校正式工作不少于3年;或從事博士后研究不少于2年。
4.在國(guó)際知名企業(yè)擔(dān)任高層級(jí)職務(wù),或者在國(guó)際知名高校、科研院所擔(dān)任相當(dāng)于副教授以上職務(wù)者優(yōu)先。
5.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
四、應(yīng)聘渠道
應(yīng)聘者請(qǐng)登錄中國(guó)能源建設(shè)股份有限公司全球英才招聘網(wǎng)站(https://ceecglobal.iguopin.com/job),或者掃描下方二維碼登錄,選擇應(yīng)聘崗位、填寫(xiě)報(bào)名材料,公司提供具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇,并給予相應(yīng)工作條件和生活保障。報(bào)名咨詢(xún)電話:010-59098304。
五、注意事項(xiàng)
1.此招聘公告長(zhǎng)期有效,2024年首輪招聘報(bào)名截至3月31日,后期具體招聘崗位將根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整,招聘僅接受網(wǎng)上報(bào)名。
2.應(yīng)聘人員應(yīng)保證所提供的應(yīng)聘材料真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,如有虛假,取消應(yīng)聘資格。我公司承諾對(duì)應(yīng)聘人員的應(yīng)聘信息保密。
3.請(qǐng)應(yīng)聘者保持通訊暢通,招聘有關(guān)信息將通過(guò)短信、電話或郵件等方式通知,招聘各環(huán)節(jié)未通過(guò)人員不再另行通知。
六、伯樂(lè)贈(zèng)禮
為拓寬人才招聘渠道,體現(xiàn)公司對(duì)人才的重視,本次招聘設(shè)置“伯樂(lè)獎(jiǎng)”,成功舉薦人才與公司簽訂合同或協(xié)議,給予5000-10000元現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。歡迎并感謝廣大員工及社會(huì)各界人士熱心舉薦人才!
“1466”戰(zhàn)略釋義:
一個(gè)戰(zhàn)略愿景:行業(yè)領(lǐng)先、世界一流。
四個(gè)走在前列:在踐行國(guó)家戰(zhàn)略上走在前列、在推動(dòng)能源革命上走在前列、
在加快高質(zhì)量發(fā)展上走在前列、在建設(shè)美好生活上走在前列。
六個(gè)一流:一流的能源一體化方案解決商、一流的工程總承包商、一流的基礎(chǔ)設(shè)施投資商、一流的生態(tài)環(huán)境綜合治理商、一流的城市綜合開(kāi)發(fā)運(yùn)營(yíng)商、一流的建材、工業(yè)產(chǎn)品和裝備提供商。
六個(gè)重大突破:推動(dòng)能源革命和能源轉(zhuǎn)型發(fā)展取得重大突破、加快高質(zhì)量發(fā)展取得重大突破、深化系統(tǒng)改革取得重大突破、全面加強(qiáng)科學(xué)管理上取得重大突破、全面提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力與組織能力取得重大突破、加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)取得重大突破。
“四大轉(zhuǎn)型”釋義:創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)轉(zhuǎn)型、綠色低碳轉(zhuǎn)型、數(shù)字智慧轉(zhuǎn)型、共享融合轉(zhuǎn)型。
“三新能建”釋義:本公司秉承“行業(yè)領(lǐng)先、世界一流”的戰(zhàn)略愿景,全力打造新能源、新基建、新產(chǎn)業(yè)“三新”能建平臺(tái),加快建設(shè)具有全球競(jìng)爭(zhēng)力的世界一流企業(yè)。
責(zé)任編輯:楊娜