中國能建華東區(qū)域總部及城市“七網(wǎng)”融合產(chǎn)業(yè)研究院公開招聘公告
來源：中國能建 時間：2024-04-22 11:19
公司介紹
中國能源建設(shè)集團(tuán)華東建設(shè)投資有限公司（簡稱“中國能建華東建投”）位于上海，是中國能建的全資子公司，注冊資本金50億元，與中國能源建設(shè)股份有限公司華東區(qū)域總部（簡稱“中國能建華東區(qū)域總部”）“一門兩牌”運(yùn)營，具備項目投建營一體化、全生命周期服務(wù)能力。當(dāng)前，華東區(qū)域總部（華東建投）正以新能源、新基建、新產(chǎn)業(yè)、新材料“四新”能建戰(zhàn)略為指引，開展傳統(tǒng)能源、新能源及綜合智慧能源、水利、生態(tài)環(huán)保、綜合交通、市政、房建、房地產(chǎn)、建材、民爆、裝備制造、資本金融等十二大業(yè)務(wù)。
中國能建城市“七網(wǎng)”融合產(chǎn)業(yè)研究院（簡稱“‘七網(wǎng)’融合產(chǎn)業(yè)研究院”）于2024年4月組建，是中國能建依托華東區(qū)域總部（華東建投）組建的細(xì)分產(chǎn)業(yè)研究機(jī)構(gòu)，也是中國能建“1+N”戰(zhàn)略與產(chǎn)業(yè)研究體系首個落地的重要分支，更是華東區(qū)域總部（華東建投）“四位一體”產(chǎn)業(yè)發(fā)展體系的重要組成部分?！捌呔W(wǎng)”融合產(chǎn)業(yè)研究院作為創(chuàng)新研究機(jī)構(gòu)，聚焦全城市領(lǐng)域業(yè)務(wù)拓展、七網(wǎng)融合和戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)及未來產(chǎn)業(yè)開發(fā)，打造“四大平臺”，即全城市業(yè)務(wù)領(lǐng)域政策研究平臺，以創(chuàng)新、綠色、數(shù)智、融合為特色的城市綜合開發(fā)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃平臺，提供前端規(guī)劃、項目策劃、方案設(shè)計等服務(wù)的全城市領(lǐng)域項目孵化平臺，與政府、企業(yè)、高校、科研院所、行業(yè)協(xié)會、金融機(jī)構(gòu)以及“三新”聯(lián)盟成員單位等溝通對接的合作交流平臺。
招聘崗位
現(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，中國能建華東區(qū)域總部（華東建投）及“七網(wǎng)”融合產(chǎn)業(yè)研究院決定面向社會進(jìn)行公開招聘，有關(guān)事項公告如下：
01.華東區(qū)域總部（華東建投）本部
02.“七網(wǎng)”融合產(chǎn)業(yè)研究院
應(yīng)聘條件
基本條件
1.思想政治素質(zhì)高。具有履行職責(zé)所需要的政治素養(yǎng)，政治立場堅定，講學(xué)習(xí)、講政治，求真務(wù)實，同時高度認(rèn)同公司企業(yè)文化及理念。
2.專業(yè)能力素質(zhì)強(qiáng)。具有履行崗位職責(zé)所必備的專業(yè)知識和能力，具有較強(qiáng)的開拓創(chuàng)新能力、科學(xué)決策能力、溝通協(xié)調(diào)能力、組織實施能力，能適應(yīng)長期出差或外派工作。
3.工作業(yè)績較突出。能夠滿足應(yīng)聘崗位的任職要求，同時具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。
4.職員崗位不超過35周歲,副經(jīng)理崗位不超過40周歲。
5.應(yīng)具有全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，教育背景為985、211等重點(diǎn)院校者優(yōu)先；具備中級及以上職稱或相關(guān)執(zhí)業(yè)資格。
6.博士研究生畢業(yè)的，在相關(guān)崗位工作滿2年；碩士研究生畢業(yè)的，在相關(guān)崗位工作滿3年。
7. 特別優(yōu)秀者以上條件可以適當(dāng)放寬，原華東區(qū)域總部人員可不受以上條件限制。
8. 綜合管理部副經(jīng)理及組織人事、黨群紀(jì)檢等崗位政治面貌必須為中共黨員。
崗位應(yīng)聘條件
1.應(yīng)聘者除符合上述基礎(chǔ)條件外，應(yīng)符合申報崗位的應(yīng)聘條件。具體崗位應(yīng)聘條件詳見《中國能建華東區(qū)域總部（華東建投）及城市“七網(wǎng)”融合產(chǎn)業(yè)研究院招聘崗位及資格條件一覽表》（附件1）。
2.對曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被單位開除公職的、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論的、受處分期間或者未滿影響期等情形之一者不得參加應(yīng)聘。
3. 應(yīng)聘人員應(yīng)執(zhí)行干部管理規(guī)定的任職回避制度。
報名時間、方式及要求
報名時間
自公告發(fā)布之日起至2024年4月27日
報名方式
只接收電子版應(yīng)聘材料，請應(yīng)聘者將報名材料電子版整理為一個壓縮文件發(fā)至應(yīng)聘郵箱，文件名命名為“姓名+應(yīng)聘崗位”。
報名材料
1.請按要求填寫提交附件2《公開招聘報名表》和附件3《公開招聘應(yīng)聘者基本信息表》電子版。（附件請點(diǎn)擊文末“閱讀原文”獲?。?/span>
2.提交800字左右的應(yīng)聘報告，包括應(yīng)聘本崗位的目的及自身優(yōu)劣勢分析；對所應(yīng)聘崗位關(guān)鍵任務(wù)、重點(diǎn)、難點(diǎn)工作的認(rèn)知；對應(yīng)聘崗位工作的思路、措施和建議；其他需要說明的內(nèi)容等。
3.提交身份證，學(xué)歷、學(xué)位證書及學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》，專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書，個人資質(zhì)證書，業(yè)績成果證明及獲獎證書等資料掃描件（掃描件要求清晰可辨，材料不全者不予接收）。
其他要求
1.報名情況及應(yīng)聘者個人信息將視作個人隱私予以保護(hù)，不對任何第三方透露，所有報名材料不再退回。
2.應(yīng)聘者應(yīng)對提交材料的真實性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實即取消應(yīng)聘資格。
3.每位應(yīng)聘者只可申報一個崗位（方向），其中“綜合管理部”相關(guān)崗位的應(yīng)聘人員需為中國能建體系內(nèi)在職職工。
招聘流程
1. 資格審查。根據(jù)應(yīng)聘報名材料進(jìn)行篩選，符合崗位要求的將采用電話或短信方式通知綜合測試事宜，未通過者不再另行通知。
2. 綜合測試。一般包括面試和筆試。應(yīng)聘者接到電話或短信通知后，在規(guī)定時間到達(dá)指定地點(diǎn)參加面試等綜合測試。應(yīng)聘者須攜帶本人報名材料中的各類證書原件及報名表（8份）、應(yīng)聘報告（8份），原件供現(xiàn)場核驗。面試分為個人演講和答辯兩個環(huán)節(jié)：演講（5-10分鐘）內(nèi)容包括個人主要工作業(yè)績、對應(yīng)聘崗位的理解和認(rèn)識、未來工作思路等；答辯（10-15分鐘）由現(xiàn)場評委組織自由提問。
3. 擬定人選。根據(jù)報名者基本條件，結(jié)合綜合測試成績及崗位配置情況擇優(yōu)確定擬錄用人選。
4. 背景調(diào)查。對擬錄用人員進(jìn)行人事檔案核查、背景調(diào)查。涉及提拔任用的按規(guī)定程序組織考察。
5. 報批報審。擬錄用人員報集團(tuán)（股份）公司審批。
6. 公示。擬錄用人員名單按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行公示。
7. 入職體檢。擬錄用人員到縣級及以上醫(yī)院辦理入職體檢或提供近半年內(nèi)縣級及以上醫(yī)院的體檢報告。
8. 正式聘用。按照集團(tuán)（股份）公司和華東建投有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，與華東建投簽訂勞動合同。聘用人員根據(jù)勞動合同期限約定試用期，試用期考核不合格者解除聘用。
福利待遇
1.公司為員工提供具有競爭優(yōu)勢的薪酬福利和實現(xiàn)自我價值的發(fā)展平臺。
2. 繳納“五險一金”及商業(yè)保險等。
3. 享有國家規(guī)定的相關(guān)法定假期、帶薪休假、定期體檢。
其他事項
1.應(yīng)聘事宜可通過電話進(jìn)行咨詢，恕不接待自行來訪。
2.本次公開招聘工作接受紀(jì)檢部門的監(jiān)督。紀(jì)檢部門舉報監(jiān)督電話：021-51536272，并承諾為舉報人員保密。
聯(lián)系方式
聯(lián)系人：許先生
電話：021-51536256
郵箱：ecic-job@ceec.net.cn
責(zé)任編輯：閆弘旭
