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中國安能二局常州分公司2025年度公開招聘公告

來源:水電鐵軍 時間:2025-11-19 17:06

  中國安能集團第二工程局有限公司常州分公司(簡稱“中國安能二局常州分公司”),前身為中國人民武裝警察部隊水電第五支隊。2018年9月,根據(jù)黨中央跨軍地改革戰(zhàn)略部署,武警水電部隊轉(zhuǎn)隸組建為國務(wù)院國資委管理的中央企業(yè),所屬的第五支隊改制為中國安能二局常州分公司,成立了國家級自然災(zāi)害工程救援基地(常州救援基地)。

  常州分公司深耕工程建設(shè)領(lǐng)域60余載,建成了“新中國第一壩”——安徽佛子嶺水庫,是一支參加過三峽工程、南水北調(diào)、西電東送、西氣東輸“四大世紀工程”建設(shè)的光榮隊伍,榮獲多項國家優(yōu)質(zhì)工程獎、魯班獎、詹天佑獎、大禹獎、中國電力優(yōu)質(zhì)工程獎。

  常州分公司從人民軍隊一路走來,始終牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,先后參與1998年江西九江決口封堵、2008年抗冰保電、汶川抗震救災(zāi),2010年青海玉樹抗震救災(zāi)、甘肅舟曲特大泥石流搶險,2014年云南魯?shù)榭拐鹁葹?zāi)、2015年深圳光明新區(qū)特大滑坡救援、2020年江西鄱陽特大決口封堵、2021年河南鄭州“7·20”特大暴雨抗洪搶險、2023年“京津冀”抗洪搶險、2023年青海民和砂涌險情處置、應(yīng)急管理部“應(yīng)急使命·2024”聯(lián)合演練、2025年北京密云抗洪搶險等120余次重大搶險任務(wù),得到了黨中央和地方各級政府領(lǐng)導(dǎo)的高度贊譽,展示了工程救援“國家隊”的忠誠擔當和過硬形象。

  一、招聘崗位

  特種設(shè)備駕駛員、工程機械操作手(挖機、推土機、多臂鉆機、液壓鉆機)、鉆探灌漿工,具體崗位要求詳見附件一。

  掃碼下載《崗位信息表》

  二、招聘對象及條件

  01

  社會成熟技能人員

  依據(jù)集團《公開招聘管理暫行辦法》,應(yīng)符合以下條件:

  ①具有過硬的思想政治素質(zhì),堅決貫徹執(zhí)行黨和國家路線方針政策;

 ?、谧窦o守法,品行端正,誠信廉潔,團結(jié)合作,認同中國安能的企業(yè)文化和價值觀,愿意從事應(yīng)急救援工作;

 ?、劬哂辛己玫穆殬I(yè)素養(yǎng)和溝通協(xié)調(diào)能力,事業(yè)心責任感強,具備良好的分析解決實際問題能力,認可從事技能操作崗位工作;

  ④具有國家承認的大專及以上學歷,對個別技術(shù)熟練的裝備操作人員或特別急需緊缺的工種崗位學歷可適當放寬;

 ?、菥邆鋺?yīng)聘崗位必備的能力素質(zhì),從事本專業(yè)工作滿3年,原則上應(yīng)在相關(guān)機構(gòu)接受過本專業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn),持有技能等級證書或操作證、上崗證,取得本專業(yè)高級工及以上的優(yōu)先;

 ?、藿刂?025年12月,年齡不超過35周歲;

 ?、呱眢w、心理素質(zhì)能夠適應(yīng)應(yīng)急救援和技能操作崗位需要;

 ?、嗄芙邮芷D苦邊遠地區(qū)工作的優(yōu)先。

  02

  招錄退役軍人

  應(yīng)符合招錄社會成熟技能人員的基本條件。

  對于暫不具備應(yīng)聘崗位所需能力素質(zhì)、職(執(zhí))業(yè)資格,未接受過本專業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn),但本人愿意從事應(yīng)急技能崗工作的人員,可先以勞務(wù)派遣用工形式招入。

  經(jīng)培訓(xùn)考核合格,具備應(yīng)聘崗位必備的能力素質(zhì)和職(執(zhí))業(yè)資格后,可按照招聘計劃正式予以錄用。

  具備應(yīng)聘崗位必備的能力素質(zhì),且取得職(執(zhí))業(yè)資格或技能等級證書的人員,可優(yōu)先錄用。

  三、薪酬待遇

  01  工資待遇及合同方式

  本次招聘崗位均為公司正式員工,按公司正式員工薪酬管理辦法執(zhí)行,按照公司統(tǒng)一標準繳納社保和公積金。

  02  福利體系

  公司立足當前,兼顧長遠,努力保障員工全面的生活品質(zhì),公司的福利體系主要有以下幾項:

 ?、倨唠U二金:養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險、工傷保險、補充醫(yī)療保險、大病醫(yī)療保險、住房公積金,按公司政策規(guī)定,為員工購買企業(yè)年金;

 ?、谘a助:按規(guī)定享受員工通訊補助、搶險補助、職業(yè)資格證書補助;

  ③帶薪年假:按照公司休假制度,員工享受帶薪年假;

 ?、芏ㄆ隗w檢:每年公司組織員工體檢,費用由公司承擔;

 ?、萏峁┦乘蓿汗緸閱T工提供食宿;

 ?、尢嵘嘤?xùn):公司依據(jù)培訓(xùn)相關(guān)制度,定期組織員工成長培訓(xùn)。

  03  其他福利

  員工正常享受年假、婚假、生育假、護理假以及其他法定節(jié)假日。

  四、招聘程序及相關(guān)說明

 ?。ㄒ唬﹫竺绦?/p>

  退役軍人和社會人員:簡歷投遞(含網(wǎng)絡(luò)簡歷投遞)→簡歷篩選→初審初試→遴選擬錄對象→復(fù)審復(fù)試→背景調(diào)查→體檢→崗前培訓(xùn)→公示入職(簽訂勞動合同)。

 ?。ǘ﹫竺麜r間

  退役軍人和社會人員即日起至2025年12月20日。

 ?。ㄈ﹫竺绞?/p>

  退役軍人(退出消防員)和社會人員將應(yīng)聘登記表(附件二)投遞至郵箱zhangzhenxem@sina.com,非附件一所述專業(yè)及崗位的暫不接受投遞。

 ?。ㄋ模┫嚓P(guān)說明

  應(yīng)聘者應(yīng)對所提交材料的真實性、完整性負責,如發(fā)現(xiàn)與事實不符,本公司有權(quán)無條件取消應(yīng)聘資格。

 ?。ㄎ澹┞?lián)系方式

  簡歷投遞郵箱:

  zhangzhenxem@sina.com

  工程救援基地:王先生15240360496

  綜合管理部:張先生17372580831

  以上電話請于工作日8:00-11:30,14:00-17:30期間撥打。

責任編輯:于彤彤

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