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桂冠電力南寧事業(yè)部王雨生:以黨的二十屆三中全會(huì)精神為指引 把穩(wěn)企業(yè)安全生產(chǎn)之“錨”“帆”“槳”

來源: 時(shí)間:2024-11-12 15:10

王雨生

  深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會(huì)精神,是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的首要政治任務(wù)。全會(huì)通過的《中央關(guān)于進(jìn)一步全面深化改革 推進(jìn)國(guó)式現(xiàn)代化的決定》,為國(guó)有企業(yè)指明了方向,提供了根本遵循。作為負(fù)責(zé)國(guó)有企業(yè)安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)干部,我們應(yīng)深刻認(rèn)識(shí)到肩負(fù)的責(zé)任重大、使命光榮。在深入領(lǐng)會(huì)黨的二十屆三中全會(huì)精神過程中,我們更要深刻認(rèn)識(shí)到,國(guó)有企業(yè)安全生產(chǎn)工作務(wù)必緊密圍繞全會(huì)精神,以堅(jiān)定信念、創(chuàng)新思維和務(wù)實(shí)行動(dòng),為推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、助力國(guó)式現(xiàn)代化建設(shè)筑牢安全保障。
  “錨”定信念之基,嚴(yán)守安全紅線,筑牢企業(yè)安全防線
  “人命關(guān)天,發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價(jià)。這必須作為一條不可逾越的紅線?!眹?guó)有企業(yè)作為國(guó)民經(jīng)濟(jì)的中流砥柱,安全生產(chǎn)是企業(yè)發(fā)展的根基與命脈。我們要把學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會(huì)精神作為企業(yè)安全生產(chǎn)工作的根本指導(dǎo)和行動(dòng)準(zhǔn)則。
  深化思想教育,增強(qiáng)企業(yè)全員安全意識(shí)。定期開展安全培訓(xùn)、安全知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng),使安全理念深入員工心中,讓員工充分認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)的重要性,從而自覺遵守安全規(guī)章制度,捍衛(wèi)安全生產(chǎn)底線和紅線。同時(shí),把安全文化建設(shè)融入企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,營(yíng)造濃厚的安全文化氛圍,讓安全成為企業(yè)核心價(jià)值觀的重要組成部分。
  強(qiáng)化安全管控,健全安全管理制度體系。黨的二十屆三中全會(huì)提出,要進(jìn)一步全面深化改革,推進(jìn)國(guó)家治理體系和治理能力現(xiàn)代化。國(guó)有企業(yè)安全生產(chǎn)工作應(yīng)以此為契機(jī),持續(xù)完善安全管理制度,明確各部門、各崗位的安全職責(zé),建立完善的安全考核機(jī)制,將安全工作與員工績(jī)效掛鉤,確保安全責(zé)任落實(shí)到人。同時(shí),加大安全監(jiān)管力度,加強(qiáng)對(duì)安全隱患的排查與整治,做到隱患排查全面無遺漏、整改落實(shí)徹底不打折。對(duì)于違反安全規(guī)定的行為,要嚴(yán)肅處理,絕不寬容。
  “揚(yáng)”創(chuàng)新之,探索管理新路,開啟企業(yè)安全航程
  “茍利于民,不必法古;茍周于事,不必循俗”。在新時(shí)代,國(guó)有企業(yè)安全生產(chǎn)工作面臨著新挑戰(zhàn)與新機(jī)遇。我們要以創(chuàng)新為引領(lǐng),積極探索安全管理新模式,持續(xù)提升安全生產(chǎn)管理水平。
  加快科技創(chuàng)新,增強(qiáng)安全防護(hù)能力。隨著科技的持續(xù)發(fā)展,要積極引入先進(jìn)的安全技術(shù)和設(shè)備,實(shí)現(xiàn)對(duì)生產(chǎn)過程的實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)和預(yù)警,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患。同時(shí),加大對(duì)安全生產(chǎn)技術(shù)研發(fā)的投入,鼓勵(lì)企業(yè)與科研機(jī)構(gòu)合作,共同研發(fā)安全生產(chǎn)新技術(shù)、新設(shè)備,并推動(dòng)其在企業(yè)生產(chǎn)中的廣泛應(yīng)用,為企業(yè)安全生產(chǎn)提供堅(jiān)實(shí)技術(shù)支撐。
  創(chuàng)新管理模式,推動(dòng)安全管理信息化建設(shè)。利用互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算等信息技術(shù),搭建安全管理信息平臺(tái),實(shí)現(xiàn)安全信息的實(shí)時(shí)采集、傳輸和分析,提高安全管理的效率和精準(zhǔn)度。通過該平臺(tái),全面監(jiān)控企業(yè)安全生產(chǎn)狀況,及時(shí)掌握安全隱患分布和整改情況,為安全決策提供科學(xué)依據(jù)。同時(shí),信息平臺(tái)可實(shí)現(xiàn)安全管理的遠(yuǎn)程操作和在線指導(dǎo),便于企業(yè)對(duì)異地分支機(jī)構(gòu)的安全管理進(jìn)行監(jiān)督與指導(dǎo)。
  強(qiáng)化應(yīng)急創(chuàng)新,提升應(yīng)急處置水平。制定科學(xué)合理的應(yīng)急預(yù)案,定期開展應(yīng)急演練,不斷提高員工應(yīng)急處置能力。同時(shí),完善應(yīng)急救援體系,加強(qiáng)與政府部門、社會(huì)救援力量的協(xié)作,形成協(xié)同應(yīng)急救援機(jī)制。在應(yīng)急物資儲(chǔ)備方面,依據(jù)企業(yè)實(shí)際情況,合理儲(chǔ)備物資,確保突發(fā)事件發(fā)生時(shí)可及時(shí)調(diào)配。
  “劃”動(dòng)實(shí)干之槳,履行安全之責(zé),守護(hù)企業(yè)安全航船
  “紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”。國(guó)有企業(yè)安全生產(chǎn)工作不能僅停留在口頭和文件上,必須落到實(shí)處。我們要以實(shí)干為動(dòng)力,推動(dòng)安全責(zé)任落實(shí),確保企業(yè)安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定。
  展現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)當(dāng),壓實(shí)責(zé)任落實(shí)鏈條。作為國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部,要帶頭履行安全責(zé)任,做到重要工作親自部署、重大隱患親自督促、關(guān)鍵環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)。建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部安全責(zé)任考核制度,將安全責(zé)任履行情況納入領(lǐng)導(dǎo)干部績(jī)效考核體系,對(duì)抓安全工作不力的領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)肅問責(zé)。只有領(lǐng)導(dǎo)干部高度重視,才能帶動(dòng)全體員工做好安全生產(chǎn)工作。
  加強(qiáng)員工培訓(xùn),夯實(shí)安全教育基礎(chǔ)。員工是企業(yè)安全生產(chǎn)的主體,員工安全素質(zhì)的提升是企業(yè)安全生產(chǎn)的保障。根據(jù)員工崗位特點(diǎn)和工作需求,制定有針對(duì)性的安全教育培訓(xùn)計(jì)劃,定期開展安全培訓(xùn),持續(xù)提高員工安全操作技能和應(yīng)急處置能力。同時(shí),鼓勵(lì)員工積極參與安全管理,對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時(shí)上報(bào),對(duì)提出的安全建議及時(shí)采納,形成全員參與、共同管理的良好氛圍。
  深化溝通協(xié)作,凝聚各方力量。國(guó)有企業(yè)安全生產(chǎn)工作涉及政府部門、監(jiān)管機(jī)構(gòu)、社會(huì)各界等多個(gè)方面,我們要加強(qiáng)與各方的溝通協(xié)作,形成工作合力。主動(dòng)與政府部門和監(jiān)管機(jī)構(gòu)溝通,及時(shí)掌握相關(guān)政策法規(guī)和監(jiān)管要求,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)安全措施。加強(qiáng)與社會(huì)各界的交流合作,借鑒先進(jìn)安全管理經(jīng)驗(yàn)和技術(shù),不斷提升企業(yè)安全生產(chǎn)水平。
  總之,我們要以黨的二十屆三中全會(huì)精神為指引,“錨”定信念、“揚(yáng)”創(chuàng)新、“劃”動(dòng)實(shí)干,強(qiáng)化管理、保持警醒、保障安全,努力為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展保駕護(hù)航。(作者系桂冠電力南寧事業(yè)部經(jīng)理、黨委副書記)

  責(zé)任編輯:于學(xué)華

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