來源:中國能源新聞網(wǎng) 時間:2025-08-18 15:31
鄒靜 王順超
為落實(shí)國網(wǎng)湖北省電力公司強(qiáng)化供電所核心骨干隊(duì)伍建設(shè)的部署,全面提升“三員”(技術(shù)員、安全員、績效員)綜合素養(yǎng)與實(shí)戰(zhàn)技能,國網(wǎng)湖北省電力有限公司技培中心(以下簡稱“技培中心”),高效組織并推進(jìn)2025年度供電所“三員”系列培訓(xùn)班。第六期培訓(xùn)已于6月28日圓滿完成。
深挖一線需求 量身定制課程
為切實(shí)提升培訓(xùn)的針對性和實(shí)效性,技培中心在年度培訓(xùn)啟動前深入開展了覆蓋湖北省供電所技術(shù)員、安全員及績效員的專項(xiàng)調(diào)研,基于2916份“三員”基礎(chǔ)數(shù)據(jù)及管理者、員工調(diào)研,深挖痛點(diǎn),定制課程,確保培訓(xùn)與需求高度匹配。本次培訓(xùn)聚焦“三員”在實(shí)際工作中面臨的痛點(diǎn)難點(diǎn),廣泛征集培訓(xùn)需求與建議。一方面強(qiáng)調(diào)培訓(xùn)需堅(jiān)持“缺啥補(bǔ)啥”原則,避免形式主義,并針對員工崗位與技能等級的差異,采取“技術(shù)類分開學(xué)、管理類一起學(xué)”的培訓(xùn)模式。另一方面力求通過培訓(xùn)幫助“三員”提升其管理能力、專業(yè)知識和業(yè)務(wù)技能實(shí)操水平,打造一支“精通業(yè)務(wù)、勇于擔(dān)當(dāng)、樂于奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)同志”的供電所隊(duì)伍,從整體上提升湖北公司基層班組的管理水平。
理論實(shí)踐融合 錘煉過硬本領(lǐng)
針對培訓(xùn)對象的特點(diǎn),在課程設(shè)置方面,通過線上線下培訓(xùn)需求調(diào)研,圍繞公司核心業(yè)務(wù)和個人發(fā)展需求,以“精準(zhǔn)賦能、分層施訓(xùn)、實(shí)戰(zhàn)導(dǎo)向”為原則,以“1+3+X”課程體系為核心(1個通用能力、3個專業(yè)能力、X項(xiàng)業(yè)務(wù)技能),通過分類分級培訓(xùn),提升供電所三員綜合能力,助力新型電力系統(tǒng)建設(shè)和鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略落地。另外,培訓(xùn)特邀教授、專業(yè)管理人員和一線專家授課,確保知識傳授系統(tǒng)全面、實(shí)用有效。
賦能骨干成長 服務(wù)電網(wǎng)未來
通過為期五天的封閉式集中培訓(xùn)及“管理—技術(shù)—技能”三階遞進(jìn)的課程體系,參訓(xùn)“三員”的綜合素質(zhì)與崗位勝任力得到顯著提升。學(xué)員普遍反饋課程內(nèi)容切合實(shí)際、實(shí)用性強(qiáng),針對性和實(shí)操性突出。下一步,技培中心將持續(xù)以高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量推進(jìn)剩余四期培訓(xùn),確保年度目標(biāo)圓滿完成,為鍛造一支“召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之必勝”的供電所鐵軍,服務(wù)公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)人才支撐。
責(zé)任編輯:劉礎(chǔ)琪