王磊：“三牛精神”譜華章
來源：?《中國電業(yè)》 時間：2021-04-20 19:18
在中國文化里，牛是勤勞、奉獻、奮進的象征。在國網(wǎng)河南開封供電公司總經(jīng)理王磊心中有這樣一個念頭——他要用為民服務孺子牛、創(chuàng)新發(fā)展拓荒牛、艱苦奮斗老黃牛的“三牛精神”，描繪自己的電力人生。
在履職開封供電公司的近三年時間里，王磊帶領全體員工堅定“以奮斗者為本”的理念和“拼爭搶創(chuàng)”的作風，在實踐中求索、在變革中提升，擦亮了古城開封的“百年電業(yè)”品牌，2019年任職開封供電公司總經(jīng)理第一年，即實現(xiàn)該公司年度考核首獲A段的佳績，第二年再次蟬聯(lián)。2020年，王磊還獲得“國網(wǎng)公司勞模”榮譽稱號。
有毅力、有耐力，腳踏實地、責任在肩——
爭當艱苦奮斗“老黃牛”
如果說開封供電公司是一支部隊，那么王磊就是這支隊伍的“指揮員”。不僅如此，面對繁雜事務，王磊還甘作授人以漁的“教練員”、身先士卒的“戰(zhàn)斗員”，團結帶領公司上下不斷創(chuàng)造新的佳績。
他作為開封電網(wǎng)發(fā)展的“指揮員”，開封供電公司變電工程首獲國家電網(wǎng)公司優(yōu)質(zhì)工程金獎；他扮演經(jīng)營管理的“教練員”，該公司年度業(yè)績位次逐年提升，實現(xiàn)超常規(guī)跨越式發(fā)展；他充當踏實奮進的“戰(zhàn)斗員”，蘭考能源互聯(lián)網(wǎng)示范項目成為全國唯一的農(nóng)村能源互聯(lián)網(wǎng)示范項目，并參加數(shù)字中國建設成果展。
汗水浸透的成績，濃縮著王磊艱苦奮斗的“老黃?！本?，折射出他的毅力和耐力。
如何繪制好開封電網(wǎng)的發(fā)展藍圖？
來到開封的900多個日日夜夜，王磊深入基層調(diào)研百余次，創(chuàng)新提出了構建基于一座特高壓交（直）流落點、兩類電源、三座500千伏變電站、“田”字形220千伏四個環(huán)網(wǎng)構架的“一二三四”目標網(wǎng)架與“不受客觀因素制約，通過主觀努力可提升的各類指標邁入省公司第一方陣”的任務目標。一張藍圖繪到底，他帶領廣大干部員工搶抓機遇、開拓進取，讓目標一個個實現(xiàn)，讓愿景照進現(xiàn)實。
企業(yè)的發(fā)展，除了自身經(jīng)營管理不斷完善之外，更需要取得客戶的理解和政府的支持。在王磊主導下，開封供電公司不斷深化公共關系的研究運用，與省公司同步制定國網(wǎng)戰(zhàn)略和產(chǎn)業(yè)升級開封落地方案，高質(zhì)量完成該公司“十四五”電網(wǎng)發(fā)展規(guī)劃，理清了未來五年的發(fā)展思路。該公司制定的電力設施布局規(guī)劃第一批通過省公司評審，“十四五”配電網(wǎng)規(guī)劃受到省公司評審專家的充分肯定。
“2020年，我們在主網(wǎng)建設規(guī)模再創(chuàng)歷史新高的情況下，做到了‘計劃不調(diào)、任務不減、目標不變’。配合省公司開展±800千伏入豫第三特高壓直流工程選址選線工作，完成220千伏杞國輸變電工程等16項可研評審。協(xié)調(diào)省環(huán)保廳下放審批權限，500千伏開封東輸變電工程提前3個月完成全部前期工作，得到了省公司表揚。在省公司配網(wǎng)工程建設高質(zhì)量勞動競賽、流動紅旗創(chuàng)建評比、百佳工程評比中，成績?nèi)课痪尤〉谝??！痹摴景l(fā)展策劃部主任洪浩說。
對待工作一絲不茍，對待同事春風化雨。王磊倡導教練式的工作方式，他經(jīng)常告訴同事們，只有用好焦裕祿十條工作方法，才能既找好本層級“船和橋”，又能做到“授人以漁”；干工作既要對當下負責，也要對過去負責，更要對將來負責。
他堅持不打招呼到基層一線，到矛盾突出、情況復雜的地方調(diào)研，走訪基層黨員、一線員工、服務對象，做到對痛點、堵點、難點問題了然于胸。
他堅持依法治企，組織1441名供電服務員工簽訂勞動合同補充協(xié)議，明確私自承攬社會資產(chǎn)農(nóng)排灌溉等紅線行為，從源頭消除農(nóng)排灌溉私自加價收費的痛點。
他主導建立“五責聯(lián)管承包項”，實行領導與員工同獎同罰；制定“一冊清”功勞簿，做到中層干部履責情況一眼明；打造千萬元“四鎖定”獎勵資金池，使獎金只獎勵有貢獻的奮斗者，開封供電公司上下迸發(fā)出“不向困難退半步、只向勝利添精彩”的奮斗力量。
2020年，在王磊帶動下，開封供電公司獲得重大獎項數(shù)量成倍增長。該公司代表省公司榮獲全國總工會原創(chuàng)歌曲比賽個人最佳演唱獎，榮獲全省唯一的全國總工會品牌職工書屋示范點、省公司系統(tǒng)唯一的河南省五一巾幗獎狀等榮譽。同時，該公司各類競賽捷報頻傳，榮獲全國“信用電力”知識競賽“基層單位優(yōu)秀組織獎”，是省公司系統(tǒng)唯一獲獎單位。在省公司臺區(qū)降損反竊勞動競賽中，該公司榮獲個人第一、團體第四的好成績。該公司員工還榮獲省公司戰(zhàn)略落地演講比賽個人一等獎。
懷大局、系民生，用心干事、牢記使命——
甘做為民服務“孺子?！?/span>
站得高，才能看得遠；心里有群眾，群眾才會愛戴你。王磊將工作視為民生工程，用誠心、用真情推進工作，甘做為民服務“孺子?！?。
他凝心聚力于工作大局，該公司獲開封市先進基層黨組織和省公司先進集體稱號。他盡心服務地方經(jīng)濟，該公司獲得開封市高質(zhì)量發(fā)展“特殊貢獻獎”并獲評“優(yōu)質(zhì)服務單位”。他真心服務發(fā)電企業(yè)，廣州新能源公司專程送來感謝信。他貼心服務廣大用戶，開封城區(qū)實現(xiàn)全部24項辦電業(yè)務“一次都不跑”。
“把群眾的冷暖放在心上，用心用情為民辦實事、解難題，時刻牢記‘人民電業(yè)為人民’的服務宗旨，成為群眾貼心人、知心人。”這句話常掛在王磊嘴邊。
“聞風而動、聞令而行?！毙鹿谝咔榘l(fā)生后，王磊放棄和家人團聚的機會，堅守崗位、靠前指揮，擬定保供電、保民生、保員工、促復產(chǎn)等一系列措施，對外暢通“火速辦電”綠色通道，迅速落實6家疫情防控醫(yī)院新增報裝用電工作；全力保障火電廠供暖機組雙機運行，消除全市疫情期間第二次暖氣斷供的重大社會風險；34項措施有效落地，落實降電價政策減免電費1.26億元，利用“電e貸”等解決用戶3101萬元資金難題，有力保障了全市企業(yè)復工復產(chǎn)，得到開封市委、市政府充分肯定。
面對開封農(nóng)村地區(qū)電網(wǎng)薄弱、線路老化、供電能力差、安全水平低的現(xiàn)狀，王磊積極爭取改造資金，做好農(nóng)網(wǎng)改造周密計劃，將資金投向急需解決的痛點問題，投資近2億元實施貧困村電網(wǎng)二次補強，定點幫扶17個行政村，實現(xiàn)貧困村全部脫貧摘帽，助力開封市在河南省脫貧攻堅成效考核中獲得“好”的最高評價等級。
為進一步優(yōu)化營商環(huán)境，2020年，王磊主動向省公司請纓承擔便民可視化項目試點任務，獲得省公司主要領導的肯定，并率先完成蘭考20萬居民用戶HPLC模塊更換，主動搶修準確率超過了95%；全省首家建成營銷支持中心，高低壓業(yè)擴平均辦電時長大幅壓縮，業(yè)擴報裝時限達標率100%。自貿(mào)區(qū)開封片區(qū)“建設項目水電暖‘現(xiàn)場一次聯(lián)辦’模式”入選國務院改革試點經(jīng)驗，向全國復制推廣。百萬用戶投訴量同比下降90.58%，達到國家電網(wǎng)公司先進前七水平；供電所綜合排名全省第二；“獲得電力”指數(shù)在省發(fā)展改革委組織的營商環(huán)境評價中排名第四，在市政府雙月評比中常態(tài)保持企業(yè)單位第一名。
敢為先、善突破，開拓探索、不忘初心——
勇當改革創(chuàng)新“拓荒?！?/span>
從帶頭參與“大容量多饋入交直流下的省級電網(wǎng)規(guī)劃關鍵技術研究及應用”項目研發(fā)，實現(xiàn)省公司作為第一完成單位獲國家電網(wǎng)公司科技進步一等獎零的突破，到提出政企協(xié)同管理創(chuàng)新思路，發(fā)起“服務經(jīng)濟轉型升級的河南電網(wǎng)投資決策管理”項目獲得中國電力創(chuàng)新一等獎，再到改進激勵機制，充分調(diào)動職工干事創(chuàng)業(yè)積極性，大幅提升企業(yè)內(nèi)驅力，該公司的每一項創(chuàng)新成果、每一個前進腳印，都飽含著王磊的心血。
他積極探索制約企業(yè)發(fā)展的關鍵領域，以思路創(chuàng)新帶動管理創(chuàng)新、技術創(chuàng)新，敢為人先、善于突破，勇當改革創(chuàng)新“拓荒?！?。
2018年，國家電網(wǎng)有限公司提出建設蘭考能源互聯(lián)網(wǎng)示范項目。為蹚出縣域能源轉型新路子，王磊多次赴現(xiàn)場調(diào)研指導，轉思路、求突破、謀創(chuàng)新，能源互聯(lián)網(wǎng)蘭考縣示范區(qū)規(guī)劃作為全國5個規(guī)劃中唯一的縣級規(guī)劃，納入國家電網(wǎng)戰(zhàn)略落地能源互聯(lián)網(wǎng)規(guī)劃。
經(jīng)過一年多的奮戰(zhàn)，開封供電公司完成220千伏源豐風電場建設等25項示范任務，蘭考本地新能源發(fā)電量占全社會用電量的比重超過70%，清潔能源消費比重提升至40%，初步構建起綠色低碳的能源生產(chǎn)和消費體系，建設成效先后得到國家電網(wǎng)有限公司、河南省主要領導的高度肯定，國家電網(wǎng)有限公司戰(zhàn)略在縣域落地“試驗田”的成效初步顯現(xiàn)。
“2020年，我們按照王總的創(chuàng)新思路，改進了激勵機制，樹立‘以奮斗者為本’導向，實施差異化薪酬分配，用足用好提職提級、績效薪金、榮譽表彰三方面措施，有效杜絕‘濫情管理’‘撒胡椒面’等傷害奮斗者積極性的行為，公司各層級干部員工都保持了頭腦清、方向明，目標清、進度明，問題清、責任明的精神狀態(tài)，企業(yè)內(nèi)驅力得到了大幅提升。”該公司黨委組織部主任申文琰說。
2020年，開封供電公司創(chuàng)新工作取得了新突破，首次榮獲省科技廳科技進步一等獎，填補省轄市級供電公司榮獲這一等級榮譽的空白。榮獲中電聯(lián)管理創(chuàng)新成果二等獎，實現(xiàn)行業(yè)級獎項“零”的突破，11項QC成果榮獲省部級及以上獎項，實現(xiàn)連續(xù)五年獲得中國質(zhì)量協(xié)會、中國水利電力質(zhì)量協(xié)會或國家電網(wǎng)公司獎項。
滄桑砥礪，春華秋實。在王磊的帶領下，“開電人特別有才干、特別能出彩”的公司班子自信已然建立，“我們能”的群體自信在廣大干部職工心中正在萌發(fā)。
“十四五”開局之年，王磊正滿懷信心、干勁十足地帶領公司全體干部員工，實干篤行、奮發(fā)向上，以實際行動為電力事業(yè)發(fā)展“添翼增力”，以優(yōu)異成績慶祝建黨100周年。（常強 谷紅霞 孫京江）
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